Samuel
O Auxílio-Inclusão do INSS, criado para apoiar a entrada de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, completou um ano de vigência. Para marcar esta data e incentivar a ampliação do benefício em todo o país, a Secretaria Nacional de Assistência Social (SNAS) do Ministério da Cidadania lançou um documento especial voltado para equipes e gestores estaduais e municipais.
Benefício Auxílio-Inclusão
A secretária nacional de Assistência Social do Ministério da Cidadania, Maria Yvelônia Barbosa, celebrou a operação do Auxílio-Inclusão. Contudo, é necessário muito empenho para que as pessoas com deficiência possam efetivamente ingressar no mercado de trabalho e mostrar suas habilidades e competências. O material produzido para apoiar as gestões explica como o benefício funciona, os critérios de acesso e sua implementação.
Segundo o diretor do Departamento de Benefícios Assistenciais, Vinícius Prado, o lançamento do documento mostra o que pode ser feito para impulsionar. Sendo, o Auxílio-Inclusão nos municípios, desde a sensibilização e preparação dos beneficiários e suas famílias, assim como das empresas, até o acompanhamento dessas pessoas em sua jornada no mundo do trabalho.
O diretor também divulgou listas com informações relevantes de pessoas beneficiadas pelo Auxílio-Inclusão para que a busca ativa ocorra de forma focalizada.
O Auxílio-Inclusão foi previsto na Lei nº 13.146/2015, o Estatuto da Pessoa com Deficiência. No entanto, apenas em 2021, com a Lei nº 14.176, o benefício regulamentado, e a operacionalização iniciou em outubro pelo (INSS).
O Ministério da Cidadania é responsável pela gestão do benefício por meio da Secretaria Nacional de Assistência Social. Espera-se que a divulgação deste documento contribua para que a temática da inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho seja discutida de forma permanente na assistência social.
Inclusão no mercado de trabalho
Em suma, o Auxílio-Inclusão do INSS é uma importante iniciativa para apoiar a entrada de pessoas com deficiência no mercado de trabalho. A celebração do primeiro ano de vigência do benefício é um marco importante, mas é preciso manter o empenho para ampliar seu alcance.
O documento produzido pela Secretaria Nacional de Assistência Social do Ministério da Cidadania é uma ferramenta útil para gestores e equipes.
Com a sensibilização e preparação dos beneficiários, suas famílias e empresas, juntamente com o acompanhamento adequado, espera-se que mais pessoas com deficiência possam demonstrar suas habilidades e competências no mundo do trabalho e contribuir para a construção de uma sociedade mais inclusiva.
